中亚博买球国石油兰州博士后科研工作站招聘介绍

亚博买球中国石油润滑油分公司兰州博士后科研工作站（简称：中国石油润滑油公司）是2000年12月经中华人民共和国人事部批准的甘肃省首批企业建设单位。2001年7月揭牌成立18日，筹备工作于2001年8月开始，本着优势互补、共同发展的原则，与原解放军后勤工程学院、兰州大学、上海交通大学、中科院兰州化学物理研究所、大连理工大学等5所高等院校签署协议，共同招收和培养博士后研究人员。 2002年1月开始引进博士后。截至目前，共招收博士后13人，其中12人顺利完成科研工作离站，3人留站。

站内科研机构兰州润滑油研发中心。兰州润滑油研究开发中心由兰联研究室和北京石油研究所于1960年10月成立。其前身是石油工业部科学研究所兰州分院。 2001年1月划入中国石油润滑油公司，成为中国石油润滑油公司直属科研机构。

兰州润滑油研发中心目前拥有各类分析评价设备近720台（套），固定资产价值3.2亿元；中心现有员工130人，其中教授级工程师2人，高级工程师47人，工程师34人，硕士及以上学历42人，本科52人。本科及以上学历占员工总数的72%以上，40岁以下占总人数的34%。公司级技术专家9人，润滑油公司技术专家9人。

亚博买球兰州润滑油研发中心是集润滑油、润滑油添加剂、燃油添加剂的研究、分析、评价和技术信息服务为一体的大型综合性科研机构。经过60多年的发展壮大，已广泛应用于内燃机油、齿轮油、工业油、变压器油、冷冻油、橡胶油、润滑油添加剂、润滑油基础油、清洁燃料及添加剂、润滑脂和金属加工液、炼油技术、技术经济信息、分析、台架评价和标准化等领域的科研设施和能力已达到规模，形成了覆盖全国的科研开发和产品转化体系。从实验室到中试再到工业化生产的全产业链。目前中心可独立满足API标准SJ/GF-2、SL/GF-3、SM/GF-4、SN/GF-5汽油机油、CD、CF- 4、CH-4、CI-4、CJ-4（部分）、CK-4/FA-4（部分）柴油、GL-5、MT-1/ PG-1、PM-2（部分）（手动变速箱油）等规格的车用齿轮油和弗兰德工业齿轮油的评价要求，也可以满足上述规格的油品和添加剂实验室研究、分析和测试, 仿真试验、台架评价、中型放大和驾驶试验等研究工作。

在60多年的发展历程中中国石油润滑油公司，中心始终以技术创新为目标，形成了“油、剂、脂、液”的专业研究方向，具有较高的研发水平在这些领域。力量。截至2021年2月，兰州润滑油研发中心取得科技成果654余项中国石油润滑油公司，获得国家级科技成果奖35项；获得省部级科技成果奖152项，产业化转化率85%以上。其中，2009-2012年，“齿轮油极压抗磨添加剂、复合剂制备技术及工业应用”、“环烷稠油生产高端产品技术研发与应用”、“高端内中心“研制”完成的“内燃机油及其添加剂”等项目先后获得国家技术发明二等奖、国家科技进步一等奖、二等奖。已申请国家专利219项，授权专利142项中国石油润滑油公司，国外专利3项。

亚博买球为适应科研开发的需要，中心于1996年成立了中国科学院兰州化学物理研究所——中国石油润滑油公司研究生联合培养点，已培养超过60名博士和硕士；石科院与兰州大学、西安交通大学等院校合作培养在职博士、硕士研究生。与美国西南研究院、德国ISP、美国Interteck、美国DOBLE、ABB、西门子、Cigre协会等建立了良好的合作关系。 2000年12月中国石油润滑油公司，中心获批人事部成为西北地区首批企业博士后工作站之一。近年来，与中国一汽集团技术中心、上海交通大学、北京交通大学、浙江大学、解放军总装备部、沉阳新松等建立了多领域联合实验室。 2003年10月，与中国科学院合作。与兰州化学物理研究所合作成立石油化工新产品联合实验室。

兰州润滑油研发中心愿与国内外科研机构和院校合作，立足中国石油在资源、品牌、技术等方面的整体优势，以“交流、合作、发展”的理念，与“以建设一流设备、创造一流环境、培养一流人才、取得一流成果”为宗旨，加快建设世界一流的润滑技术研发中心，为高端设备润滑技术的进步做出更大的贡献。

一、招聘条件

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1.具有良好的政治素质和道德修养，热爱祖国，遵纪守法；

2.已获得国内外博士学位；

3.年龄35岁以下，品学兼优，身体健康；条件突出的，可以适当放宽年龄；

4.具有较强的科研能力和敬业精神；

5.学生的专业和主要研究方向与本站招收的研究领域一致，具备在本站从事全日制博士后研究工作的条件。

6.工作地点：兰州，上海。

二、博士后研究方向

1.润滑油和添加剂的结构分析；目标专业：分析化学等

2.添加剂合成工艺研究；目标专业：有机化学等

三、关于治疗

1.报酬：博士后在站工作时，将提供20万元至25万元的日常开支（税前，面议），主要用于博士后的工资、补贴和其他福利费用；博士后人员享受与工作站员工同等的医疗保障待遇。博士后每日、期中、期终考核结果，以及在站期间的科研成果，将与工资挂钩。每月发放60%，其余通过年终考核后发放。成绩突出的博士后也将被推荐参加博士后奖励基金的评选中国石油润滑油公司，或给予一定的奖励。对考核不合格、科研工作不符合要求的，取消相应待遇或按退站处理。站内报销每月200元通讯费。

2.科研：根据工作需要，为博士后提供必要的科研工作条件，配备单人车间、笔记本电脑、打印机等工作用品，并保证工作车辆。

3.住房：博士后在站工作期间，公司提供两房一厅的房子，配备必要的生活用品。产生的水、电、煤气、电话、财产等费用的50%由工作站和博士后承担。

亚博买球4.配偶及子女：如果博士​​后的配偶愿意随迁，工作站将协调来兰州后的临时工作安排，并协调子女入学等相关事宜。